Nos valeurs
Paret TP est une entreprise engagée, autant dans la transmission de ses savoir-faire qu’en faveur de son environnement.
Apprentissage
Paret soutient la formation professionnelle du secteur des travaux publics.
L’entreprise PARET emploie 3 à 5 salariés en contrat d’apprentissage. Nous avons la volonté de suivre au plus près ces jeunes travailleurs afin de les accompagner au mieux dans leur cursus de formation.
Le contrat d’apprentissage est une voie de transmission du savoir-faire dans un métier donné, qui favorise une insertion rapide des apprentis dans la vie active.
Au quotidien, les recrues prennent le temps de s’intégrer aux équipes et de s’adapter à la culture d’entreprise. L’apprentissage est aussi un moyen pour l’entreprise de former à ses méthodes de travail, de transmettre les règles de l’art, un savoir-faire mais aussi des règles de vie : respect des horaires, respect des compagnons, respect de l’entreprise pour laquelle l’apprenti doit s’investir.
L’embauche est essentiellement basée sur le feeling entre l’entreprise et l’apprenti. Le contrat qui en découle est un engagement nécessitant rigueur et respect mutuels.
A l’issue de la période d’apprentissage, nous encourageons les apprentis à continuer leurs études et à se former. Cette démarche est vitale pour l’avenir de nos métiers
Nos partenariats
CFA BTP
Bourgoin-Jallieu (38)
Nous avons un partenariat avec le CFA pour le sponsor de l’équipe de rugby. Nous contrôlons le livret de stage à la fin de la période entreprise et corrigeons les comptes-rendus au brouillons afin que le livret soit bien tenu.
Nous effectuons un entretien d’évaluation chaque semestre et rencontrons les parents ainsi que le professeur principal de l’apprenti pour discuter du bulletin et corriger les points qui sont en défauts.
Lycée technique Roger Deschaux
Sassenage (38)
Nous travaillons en partenariat avec la section BTS Travaux Publics en alternance et recevons également des apprentis en entreprise. Pour cela, nous nous réunissons tous les six mois à Sassenage avec le professeur principal et l’apprenti afin de faire le point du semestre. Le carnet de suivi est aussi corrigé à chaque fin de stage en entreprise.
Nous participons au jury d’examens des BTS chaque année.
Lycée professionnel Tony Garnier
Bron (69)
Cet établissement s’occupe des BAC PRO TP. Nous travaillons suivant les mêmes procédures que pour les apprentis afin d’obtenir les meilleurs résultats.
EFIA TP
Egletons (19)
Cet établissement s’occupe des CAP Conducteur d’engins et des Bac Pro TP.
Engagement
environnemental
Nous trions les déchets inertes de nos chantiers. Ils sont évacués sur notre plateforme de Saint Savin afin d’y être recyclés.
En avril 2018, nous avons adressé à la préfecture de Grenoble une demande d’enregistrement d’une installation de Stockage de Déchets Inertes (ISDI). Cette installation verrait le jour sur notre site de St Savin et serait soumise à la législation et réglementation des exploitations de carrières.
Les déchets de chantier sont essentiellement constitués de déblais, gravats et bétons. Ils sont systématiquement triés et contrôlés sur nos propres chantiers, puis acheminés sur site par le personnel de l’entreprise Paret. Ils sont alors stockés jusqu’à la prochaine campagne de concassage et criblage, permettant de créer de nouveaux matériaux. Ces matériaux font ensuite l’objet d’un fichage en laboratoire (description de leurs composants) qui aboutit à une classification.
Le matériau recyclé est un matériau noble, qui fait partie intégrante de la palette de produits proposés à nos clients.
Engagement Local
Ayant à cœur de nous impliquer dans la vie associative locale, nous soutenons les écoles de rugby des environs. Le sport constitue en effet une parfaite analogie du travail en équipe : construire ensemble, car c’est ainsi que nous sommes les plus forts.
Nous encourageons ainsi les jeunes apprentis à faire du sport et soutenons l’équipe nationale des CFA de France.
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